2月12日，河冶科技第六届二次职代会暨2025年度总结表彰大会召开。安泰科技首席技术专家杨文义出席了会议，河冶科技党委委员、经理班子成员、职代会正式代表、列席代表、中层以上干部、受表彰先进集体及个人等参加了大会。

河冶科技总经理侯致平作《苦练内功，稳中求进、提质增效》为题的生产经营工作报告，报告总结了河冶科技2025年各方面取得的成绩，同时指出了不足和存在问题，阐明了2026年生产经营任务目标及重点工作。河冶科技工会主席李颖做了2025年度工会工作报告。会议审议表决通过了《2026年度工资集体协商协议（草案）说明》、《工会工作报告》。

大会的重要环节——2025年度表彰仪式，将现场气氛推向高潮。2025年作为“十四五”规划的收官之年，圆满交出了高质量发展答卷；2026年恰逢“十五五”规划的开局之年，新的征程已然开启，此番表彰既是对过去奋斗成果的致敬礼，更是对新征程扬帆起航的动员令。河冶科技党委副书记梁敬斌宣布表彰决定，对在过去一年中表现卓越的先进集体和个人进行了表彰，他们用实际行动诠释了劳动竞赛、劳模精神、工匠精神，是全体员工学习的榜样。 

河冶科技党委书记、董事长米永旺讲话全面系统总结了过去一年公司在复杂严峻形势下攻坚克难、砥砺奋进取得的来之不易的发展成就，科学研判了当前面临的内外部环境、机遇挑战与资源禀赋，深刻阐明了公司发展必须坚守的根本原则和指导思想，清晰明确了2026年工作的总体要求、核心目标与重点任务，部署精准务实、操作性强。讲话围绕构建“技术引领+卓越运营”双引擎、持续加大高强度研发投入、加快推进绿色智能数字化建设，以及深化改革、稳增长、提效益、奋力实现高质量发展等作出重要论述，为公司当前和今后一个时期发展指明了方向、提供了遵循。我们要切实把思想和行动统一到讲话精神上来，深刻领会精神实质、准确把握核心要义，不折不扣抓好各项部署落地见效。 

展望2026年“十五五”新征程，全体河冶人以2025年“十四五”收官的丰硕成果为坚实起点，不折不扣落实年度预算目标，稳步推进“十五五”战略规划落地实施。我们将聚焦“全力冲击世界高速钢领域巅峰”的核心愿景，持续凝聚全员合力，传承奋斗基因、弘扬优良作风，以更加昂扬的姿态、更加务实的行动，在2026年“十五五”开局之年起好步、开好局，在新的历史征程上续写河冶科技高质量发展的崭新篇章。